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新加坡到底有多少中国人?权威数据数据首次曝光~

2020-01-20 15:30    阅读量:5436

众所周知,新加坡是个移民国家。多元民族带来的多元文化,让风景宜人的新加坡又融汇了多彩的人文精神。而其中,拥有同宗渊源的华人就占到了不少的比例。


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一直以来,大家都十分好奇,新加坡这些常驻人口中究竟有多少中国人,中国市场究竟有多么庞大?

现在好啦!最新权威数据大曝光,现如今生活在新加坡的中国人口有近38.88万人、人口最多的竟是马来西亚人、新加坡近四年外来人口总数减少了38.8万人……

现在新加坡有38.88万中国人

根据最新的联合国数据显示,新加坡外来人口当中,中国人比例占到了18%,成为新加坡第二大外来人口群体。


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那占据外来人口的18%,又是多少中国人呢,这里就还要从2019年发布的人口白皮书讲起。

2019年9月25日,新加坡《2019年人口简报》重磅出炉,截止到去年6月份,新加坡的总人口达到了570万!常驻外来人口高达216万人。

在216万常驻外来人口中,中国人占比18%,经过计算就能得出,生活在新加坡这片土地上的中国人约有38.88万人。

除了常驻人口,每年来新加坡旅游的中国游客也是不计其数。

2018年大约有1850万外籍游客入境新加坡,比2017年的1740万增长了6.2%。其中中国游客达342万人次,成为新加坡最大的客源国!从当年第一季度的旅游收入贡献榜来看,中国人在新消费额可达约50亿人民币,远超印尼和印度。

这些年新加坡的常驻中国人口总数变化如何

在最新的联合国数据中,我们知道了在新加坡的中国人有近38.88万人。因为新加坡是个移民国家,人口浮动乃是常事。

那纵贯近30年,中国人口所占的比例又有哪些变化呢?

我们以1990年为起点,纵观一下新加坡近30年的中国人口趋势。1990年新加坡的常驻外来人口有72万,来自中国的占比有21%,大约有15.12万人;2019年的常驻外来人口有216万,来自中国的占比有18%,大约有38.88万。

从1990年到2019年,在新加坡的中国人在比例上虽减少了3%,但总人数增加了23.76万。

常驻新加坡的外来人主要来自哪些国家

从最新的人口占比来看,除了中国人成为新加坡位居第二的最大外来群体。马来西亚人的比例远超中国,成为新加坡最大的外来人口群体。


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高达44%的外来人口在新加坡近邻马来西亚出生,人口占到了95万。看来,新马的兄弟情义也是相当亲密。

而作为人口大国,印度也紧随其后,成为新加坡第三外来人口群体,占6.4%,人数大概在13.8万人。

除此之外,印度人占5.9%、巴基斯坦人占5.1%和孟加拉人占3.2%。从香港和澳门前来新加坡生活的人,也占新加坡外来人口的3.3%。可见,新加坡作为一个移民大国,果然名不虚传~

外国人4年减少近38.8万人

根据最新的数据,常驻新加坡的外国人总数在近四年来,也就是从2015年的254万3638人锐减到了去年的215万5653人,38.7985万人离开了新加坡。

从2019年人口白皮书我们知道,有约350万是持新加坡护照的公民,约53万为持绿卡的永久居民,168万为持准证的外国人。

2008年-2018年的新公民和新PR批准量在2008-2010年剧烈下滑之后,几乎每年的批准量都在增长。

PR(永久居民)的批准数量,也从去年的31849人,增加到了32710人,批准量比之前增加了约1000多人,PR的总人数也基本维持在53万左右。

截至2019年6月,新加坡公民有350万,比上一年增长0.8%。从最近几年的趋势来看,新加坡公民的批准量基本处于稳定增长的趋势。

从新加坡人口的宏观人口增长状态来看,新加坡的外来人口总数自2015年达到峰值之后,过去减少了15%。

雪上加霜的外劳收紧政策

众所周知,新加坡的生育率一直连年走低,为了弥补人口缺口。新加坡政府在2004年放宽移民政策,在2005年到2009年,一共有40万外国人获得了永久居民和新加坡公民身份。

然而,激增的人口带给新加坡无法消化的交通压力和住房压力。2009年,新加坡的移民政策开始收紧。而近段时间以来,新加坡外劳政策又进一步收紧,给外籍人士的就业市场带了冰霜雨雪的严峻考验。

对此,新加坡的人力部长兼内政部第二部长杨莉明也予以了肯定,从今年的1月份开始外来劳务人员的各种准证将会进一步缩减,WP/SP/EP人群全都会被影响。

新加坡外劳政策进一步收紧

在2015年到2018年期间,新加坡本地增加的近6万份工作,其中有5万份由新加坡公民从事,超过9000份归了永久居民,分配比例在6:1,几乎没有外籍人士的容身之处。

本地人如此强悍的就业市场,和2014年新加坡人力部推出的公平考量框架息息相关。

该框架的出台就是为了确保雇主在聘请外籍员工前要保证一个原则,那就是优先考虑当地人。

这点从要求雇主必须留出14天的时间招聘当地人为前提,这样一来,本来就有限的工作机会就被匀给了当地人。

雇主的公司规模也由25人降低到了10人,这样一来,辐射的用人单位将更多,波及的面积也更广了~

不仅如此,新加坡当局还严查歧视本地人企业,已经发现有意规避优先录用本地人。一旦罪名成立,雇主和公司高层可面对监禁最长两年,或罚款最高2万元,或两者兼施。

就业饭碗抢不过本地人,就连外籍务工人士的入口也在逐步紧缩。过去几年间,2300个EP准证申请被拒签。

从今年1月1日起EP的顶限从原来的15%减少到13%,目测2021年1月1日将进一步削减至10%。

外劳配额的顶限从今年1月1日起由原来的40%减少到38%,预计在2021年1月1日将再降低至35%。

不仅外劳市场陷入寒冬,新加坡的投资移民政策的门槛也是一提再提。

从2020年3月1日开始,投资移民GIP规定投资者的公司最近一年的营业额必须达到至少5000万新元的年营业额直接提高到2亿新币(折合10亿人民币)!

困扰我们多年的谜底终于揭开,知道了现如今新加坡社会有着31.66万的中国人口。不过连年收紧的外劳政策,正在削减生活在本地的外籍人数。

希望这场旷日持久的收紧政策之后,外籍人士会迎来充满阳光的希望的一天。

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