在明年底前，新加坡本地医疗领域将创造约7500份工作及1600个实习和培训机会，多数职位适合刚踏入职场的毕业生和中途转业者，这将有助应对因人口老龄化而不断扩大的医疗服务需求。
新加坡卫生部长颜金勇在昨天(8月25日)发表的卫生部政府施政方针附录中指出，冠病疫情为医疗体系带来前所未有的挑战，却也让政府推动医疗转型的决心更坚定，而医疗人员正是推动转型的重要组成部分。
“对于在冠病疫情期间致力于保障国人安全的现有医疗人员，卫生部将继续探讨如何改善他们的职业发展和福利。与此同时，卫生部下来几年将在公共医疗和社区护理领域，为国人创造新的工作和实习机会。”
为吸引更多国人加入社区护理领域，卫生部也会推出领袖发展和奖学金计划，以及检讨医疗人员的薪金，以维持竞争力和肯定他们的付出。
实习期间雇主和学员将获得资助
卫生部透露，今明两年创造的7500份职位空缺中，约三分之一是给护士和综合医疗保健人员，主要由医疗培训计划及护理专业人士转业计划毕业生填补。其余职位空缺则是给护理支援人员和行政及辅助人员，适合没有医疗背景的毕业生和中途转业者担任。
另外，劳动力发展局和技能发展局将与医疗和社区护理业者合作，提供约1600个实习和培训机会，助国人掌握医疗领域所需的相关工作经验和技能。实习期介于四个月至九个月，雇主和学员在这期间将获得资助。
中途转业求职者也可通过“新心相连”技能提升计划(SGUnited Skills)报名技能培训课程，成为医疗助理、治疗助理、社区护理协调员和药房技师等。包括本地大学和理工学院在内的七个培训机构，将提供超过1300个培训机会。培训期介于半年至一年，从本月起逐步开课。
卫生部指出，上述职位空缺和实习机会将在今年和明年逐步推出，求职者可通过劳动力发展局的MyCareersFuture网站和各大职业展申请。
副总理兼经济政策统筹部长及财政部长王瑞杰昨天也在面簿发文，阐述卫生部、教育部和社会及家庭发展部发表的政府施政方针附录主题——保障我们的安全、激发我们最好的一面，以及在我们陷入困境时给予援助。
王瑞杰指出，政府多年来显著加强了社会项目，在过去10年里，我国的全年社会支出近乎翻倍。除了医疗保健，政府也在教育领域投入许多精力和资源。
“这些由历届教育部长经过多年努力所培育的成果，强调了政策保持延续性和一致性的重要。”
为顺应不断变化的环境，政府也对社会政策进行灵活调整。王瑞杰说：“我们将探讨如何在今年之后，以财务上可持续的方式，进一步支持弱势员工和自雇人士。”
卫生部施政方针附录
提供可持续和负担得起的优质医疗服务，并助国人为长期护理需求做好准备。
提高接种疫苗可享有的津贴、关注青少年心理健康问题，以及助年长者享受健康充实的晚年。
确保医疗资源和隔离设施床位充足，以应对可能激增的冠病病例。
在分享冠病信息和研发疫苗方面，深化国际合作，提升公共卫生领域科研能力。
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