新加坡政府在8月17日推出80亿新元的援助措施，通过三大策略扶持企业和员工。新加坡中华总商会和全国职工总会表示欢迎，并指出将继续在劳资政三方的紧密合作下，致力帮助遭新冠疫情重创的员工和企业纾困，共渡难关。
虽然眼前形势严峻，考虑到一些领域还有增长空间，政府也将同时通过薪金补贴和提供起步资金，重点保航空、宇航和旅游业。确保这类企业继续发展和增聘员工，抓住新冠疫情后的新机遇，也为新加坡人提供好的就业机会。
为此，新加坡政府一方面通过给企业薪资补贴等措施支持本地员工，包括延长雇佣补贴计划(JSS)四到七个月，根据各行业情况将员工薪资补贴的比率调整到10%至50%，给被裁退工人申请的新冠疫情薪资补贴也将延至今年12月。
航空业一直是大流行病中受灾最严重的行业之一，新加坡航空旅行因全球边境封锁而瘫痪。在新冠疫情期间，由于航空旅行需求仍然“严重缩减”，新加坡新航集团的客运量在7月下降了98.6%。因此，新加坡政府另一方面将为受创最重的航空、航天和旅游业提供更针对性的援助。
在此之前，为了纾缓疫情对企业与个人的冲击，新加坡上一届政府已在大选前推出四个总值近1000亿元的财政预算案，所采取的措施包括发放薪金补贴，协助企业保住新加坡员工饭碗，以及为毕业生和求职者制造更多培训和就业机会。
新加坡副总理兼经济政策统筹部长及财政部长王瑞杰表示，新冠疫情后的世界截然不同，疫情也加速各领域结构性转变进程。在新常态中，新加坡必须继续推动经济转型的工作，确保企业能在新兴领域中抓住新机遇。他也鼓励新加坡人保持开放和进取的心态，借着这个时机自我提升，适应新的工作要求。
具体补贴方案：
雇佣补贴计划Job Support Scheme
●薪资补贴延长至4至7个月
●援助高达50%，根据不同领域的预计复苏情况而定。
招聘奖励计划Jobs Growth Incentive
●10亿新元计划，鼓励有增长空间的企业在未来六个月内增加本地员工人数
●政府将为每个新聘本地员工提供12个月的工资补贴
●40岁以下员工最高可享受25%薪金补贴
●40岁及以上员工最高可享受50%薪金补贴
新冠疫情薪金补贴COVID-19 Support Grant
●申请期限延长至2020年12月
●从2020年10月1日起对现有受益者和新申请者开放
●失业申请人必须证明自己为求职或培训所付出的努力
就业入息特别补助Workfare Special Payment
●放宽条件让更多低薪工人受惠，包括今年领取就业补助金的新加坡人
●一次性的3000元就业入息特别补助，符合条件的低薪工人从今年10月可获得
加强版航空援助配套措施
●进一步支持受打击最严重的行业，如宇航、航天和旅游业
●再添1亿8700万新元，延长至明年3月
●帮助航空公司、地勤人员、货运代理和机场租户抵消营运成本
●支持本地航空公司恢复世界航空枢纽地位
●扩大临时部署计划，在医疗保健领域创造4000份工作
重新探索新加坡消费券SingapoRediscovers Vouchers
●派发3亿2000万新元，作为新加坡公民可使用的“旅游积分”，在疫情期间推动国内旅游
起新-先锋计划Startup SG Founder
●拨出1亿5000万新元，提高起步资金津贴，继续激励创新和创业
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